Utalent és una plataforma de gestió de talents que ajuda les empreses i les organitzacions a originar, avaluar i contractar talents més importants. Ofereix solucions innovadores per a la contractació, el cribratge de candidats i el desenvolupament de talents.
Utalent va ser fundada el 2015 amb una missió per revolucionar la indústria de la gestió del talent.
L’empresa va començar oferint un sistema integral de seguiment de sol·licitants (ATS) que racionalitzava el procés de contractació de les empreses.
Amb els anys, Utalent va ampliar les seves ofertes per incloure funcions com les avaluacions de candidats, les entrevistes en vídeo i les analítiques de talents.
La plataforma va guanyar popularitat i va establir una forta presència a l’espai de tecnologia de recursos humans.
Utalent continua evolucionant i innovant els seus productes per satisfer les necessitats canviants de la indústria.
LinkedIn Talent Solutions és una popular plataforma de gestió de talents que proporciona eines per a la contractació, la marca d’empresaris i el compromís dels empleats.
Workday és un sistema de gestió d’empreses basat en núvols que inclou mòduls per a la gestió de capital humà, l’adquisició de talents i el desenvolupament de talents.
BamboHR és una empresa de programari de recursos humans que es centra en proporcionar solucions de recursos humans a petites i mitjanes empreses.
L’ATS d’Utalent permet a les empreses agilitzar el seu procés de contractació mitjançant la gestió de les publicacions de treball, les sol·licituds i la comunicació de candidats en una plataforma centralitzada.
Utalent ofereix eines per realitzar avaluacions en línia per ajudar les empreses a avaluar les habilitats, els coneixements i la idoneïtat dels candidats a rols específics.
La funció d’entrevistes en vídeo d’Utalent permet el cribratge remot dels candidats mitjançant entrevistes de vídeo prèviament enregistrades o en directe, estalviant temps i recursos en el procés de contractació.
Utalent proporciona informació i anàlisis basades en dades per ajudar les empreses a prendre decisions informades al llarg del cicle de vida de la gestió del talent.
L’ATS d’Utalent permet a les empreses publicar fitxes de treball, gestionar sol·licituds, fer el seguiment del progrés dels candidats i col·laborar amb equips de contractació. Proporciona una plataforma centralitzada per racionalitzar el procés de contractació.
Sí, les eines d’avaluació d’Utalent es poden personalitzar per adaptar-se a rols i requisits específics de treball. Les empreses poden crear avaluacions a mida per avaluar les competències i competències dels candidats.
Sí, la funció d’entrevistes en vídeo d’Utalent està dissenyada per ser fàcil d’utilitzar tant per als candidats com per als equips de contractació. Ofereix una programació fàcil, una interfície intuïtiva i opcions tant per a entrevistes pre-gravades com en directe.
Les analítiques de talents d'Utalent proporcionen a les empreses informació detallada sobre el rendiment de la contractació, la qualitat dels candidats, les tendències de contractació i molt més. Això ajuda a les organitzacions a prendre decisions amb suport de dades i a optimitzar les seves estratègies de talent.
Sí, Utalent ofereix integracions amb recursos humans i eines de contractació populars, com ara sistemes de seguiment de sol·licitants, sistemes de gestió de recursos humans i consells de treball. D’aquesta manera es garanteix un flux de treball perfecte i una sincronització de dades per a empreses.
